新干县科学技术和工业信息化局发布最新招聘信息，诚邀各类优秀人才加入。招聘职位涵盖科技和工业信息化领域的多个方面，包括技术研发、项目管理、市场分析等。应聘者需具备相关专业背景和一定的工作经验，同时具备良好的团队协作能力和沟通能力。此次招聘旨在推动新干县科技和工业信息化事业的发展，欢迎有志之士踊跃报名，共创美好未来。

本文目录导读：

1. 招聘部门简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项

随着科技的飞速发展和产业结构的不断优化，新干县科学技术和工业信息化局在推动地方经济社会发展中扮演着越来越重要的角色，为吸纳优秀人才，提升工作效率，新干县科学技术和工业信息化局现面向社会广泛招聘各类专业人才，以下是本次招聘的详细信息。

招聘部门简介

新干县科学技术和工业信息化局是新干县人民政府主管科技、工业与信息化工作的职能部门，其主要职责包括：贯彻执行国家和省有关科技、工业与信息化的法律法规；组织制定并实施全县科技、工业与信息化发展规划；负责企业技术创新、技术改造等。

招聘职位及要求

1、科技创新岗位：

岗位职责：

负责科技创新项目的策划与实施。

组织开展科技合作与交流。

撰写科技项目报告，总结科技成果。

任职要求：

本科及以上学历，理工科相关专业。

具有较强的项目策划与执行能力。

具备良好的沟通协调和团队合作能力。

2、工业信息化岗位：

岗位职责：

负责工业信息化项目的推进与实施。

监测分析全县工业经济运行态势。

推动企业信息化建设。

任职要求：

本科及以上学历，工业信息化相关专业。

熟悉工业信息化发展趋势。

具备较强的组织协调和沟通能力。

3、网络安全管理岗位：

岗位职责：

负责网络安全监测与应急响应。

制定网络安全管理制度与规范。

组织开展网络安全宣传培训。

任职要求：

本科及以上学历，计算机相关专业。

具备较强的网络安全技术功底。

具有良好的风险分析与应急处理能力。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至招聘邮箱（邮箱地址将在官方渠道发布），报名截止日期为招聘公告发布后的两周内。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历，进行资格初审。

3、面试：通过资格初审的应聘者将接到面试通知，面试时间和地点将通过电话或邮件告知，面试时请携带个人身份证、学历证书等相关材料。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体待遇将根据应聘者的工作经验、专业能力等因素进行核定，还将提供完善的社保、住房公积金等福利保障。

注意事项

1、应聘者请确保提交的简历和个人信息真实、准确。

2、应聘者请留意面试时间和地点，如有变动将通过电话或邮件通知。

3、招聘过程中，如有任何疑问，请通过官方渠道进行咨询。

新干县科学技术和工业信息化局热忱欢迎有志之士加入我们的团队，共同为地方经济社会发展贡献力量，我们相信，通过共同努力，新干县科学技术和工业信息化局将取得更加辉煌的成就，敬请广大应聘者关注我们的招聘信息，期待与您携手共创美好未来！