凯里市数据和政务服务局最新招聘信息发布。该局现面向社会公开招聘优秀人才，招聘职位涵盖多个领域。应聘者需具备相关学历和工作经验，并符合招聘条件。招聘信息详细介绍了招聘流程、报名方式、资格审查、考试安排等内容。此次招聘旨在优化该局人才结构，提高工作效率和服务质量，为市民提供更优质的政务服务。有意者请密切关注相关公告并按时报名。

本文目录导读：

1. 凯里市数据和政务服务局概述
2. 最新招聘信息
3. 福利待遇

随着信息化建设的不断推进，凯里市数据和政务服务局在提升政府服务效率、优化市民生活方面发挥着重要作用，为了满足日益增长的工作需求，该局现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同推动凯里市政务服务水平的提升。

凯里市数据和政务服务局概述

凯里市数据和政务服务局是负责凯里市政务信息化建设的核心部门，致力于提高政府服务效率、优化政府工作流程，该局秉承“以人为本、服务先行”的理念，通过数据驱动，推动政务服务创新，为市民提供更便捷、高效、优质的政务服务。

最新招聘信息

1、招聘职位

（1）数据分析师

职责：负责数据采集、分析、挖掘和可视化，为政府决策提供数据支持；参与政务数据平台的建设和优化。

要求：统计学、数学、计算机科学等相关专业本科及以上学历；熟悉数据分析工具，如Python、R等；具备良好的数据分析和报告撰写能力。

（2）政务服务工程师

职责：负责政务服务系统的开发、维护和优化；参与政务服务流程的设计和改造；协助解决政务服务中的技术问题。

要求：计算机、软件工程等相关专业本科及以上学历；熟悉Java、Python等编程语言；具备良好的团队协作和沟通能力。

（3）项目管理专员

职责：负责项目管理，包括项目规划、进度控制、风险管理等；协调内外部资源，确保项目按计划进行。

要求：项目管理、计算机等相关专业本科及以上学历；熟悉项目管理流程，如PMP认证者优先；具备良好的组织协调和沟通能力。

（4）行政文员

职责：负责局内日常行政事务，如文件处理、会议组织、接待等。

要求：行政管理、文秘等相关专业大专及以上学历；具备良好的文字处理和沟通能力；具备一定的组织协调能力。

2、招聘流程

（1）报名：请通过电子邮件或在线方式提交个人简历。

（2）资格审查：对报名人员进行筛选，确定面试名单。

（3）面试：对通过资格审查的人员进行面试，评估其专业能力、综合素质等。

（4）体检：通过面试的人员需进行体检。

（5）录用：根据面试和体检结果，确定录用名单，并签订劳动合同。

福利待遇

凯里市数据和政务服务局为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并享有以下福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、培训等，员工职业发展方面，该局提供丰富的晋升机会和职业发展规划，工作环境优美，工作氛围和谐融洽。